Project Manager:in Modules
- Wels, AT
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Berufserfahrung
- Vollzeit
Was man bei uns bewegt:
- Verantwortung für die mechanische, mechatronische und IT-Funktionalität von der Planung bis zur Umsetzung eines Moduls im Kundenprojekt
- Abstimmung von Anforderungen und technischen Vorgaben mit allen beteiligten Bereichen
- Bewertung und Dokumentation von Abweichungen gegenüber Standards
- Koordinieren und Überwachen von Tests, Funktionsprüfungen und Inbetriebnahmen vor Ort beim Kunden
- Sicherstellung der korrekten Umsetzung gemäß der mit dem Kunden vordefinierten Anforderungen
- Einbringen von Lessons Learned zur Weiterentwicklung unserer Standards
Was uns überzeugt:
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise im Projektmanagement oder Produktmanagement
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft von ca. 25%
- Kommunikationsstarke, kundenorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Was wir bieten:
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in internationalen Teams
- Sicherer Arbeitgeber mit der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“
- Möglichkeit, Prozesse und Abläufe aktiv mitzugestalten
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
- Vielfältige Aus- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Trainings und eLearnings
Ready to start? Wir freuen uns auf dich - ein Einstieg ist ab sofort möglich.
Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 53.241 Euro.
- Angela Hansal
- People Relations Manager
- +43 50 486 4281
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