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SPS Inbetriebnahmetechniker:in

SPS Inbetriebnahmetechniker:in, 1. Bild
Du suchst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Herausforderung als SPS Inbetriebnahmetechniker:in? Werde Teil der TGW-Familie und starte mit uns in die Zukunft der Technologie! Zusätzlich zu einem interessanten und spannenden Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team, zeichnet uns eine unvergleichliche Wertekultur sowie Krisensicherheit aus.​ Wir, die TGW Robotics GmbH, entwickeln und realisieren seit über 20 Jahren zukunftsorientierte Automatisierungslösungen für den Intralogistikbereich und freuen uns darauf mit dir gemeinsam weiter zu lernen und zu wachsen. 

Was man bei uns bewegt:

  • Mechatronische und softwaretechnische Inbetriebnahme unserer Maschinen und Anlagen beim Kunden
  • Durchführung von Systemtests, Fehleranalysen und technischen Optimierungen
  • Hochlaufbegleitung der Anlagen
  • Durchführung von Testläufen im Haus
  • Vorbereitung der SPS Programme gemeinsam im Team
  • Technischer Kontakt für unsere Kunden sowie Schulungen vor Ort
  • Dokumentation und Reporting des Projektfortschrittes

Was uns überzeugt:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder Automatisierungstechniker:in oder vergleichbar
  • Erfahrungen in der SPS-Programmierung, bevorzugt Siemens TIA
  • Erfahrung mit Sensorik, Aktorik und Antriebstechnik
  • Baustellen- und Branchenerfahrung wünschenswert 
  • Gültige PKW-Fahrerlaubnis
  • Sehr hohe internationale Reisebereitschaft, überwiegend Europa und Nordamerika
  • Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit setzen wir voraus
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Was wir bieten:

  • Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (firmeneigenes Fitnessstudio, Massageangebote, Fahrrad Leasing, Wellpass, Betriebsärzte, uvm.)
  • Zulagenmodell für Dienstreisen und Anrechnung der Reisezeit als Arbeitszeit
  • Gewährung des steuerfreien Sachbezugs bis zu mtl. 50 €
  • Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur
  • Aufwandsentschädigungen und Zulagen werden je nach Ausmaß der Reisetätigkeit zusätzlich ausbezahlt
Die Position ist grundsätzlich auch für (schwer-)behinderte Personen geeignet.