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Systems Sales Engineer

  • Wels, AT
  • Präsenz
  • Berufserfahrung
  • Technische Berufe (Sonstige)
  • Vertrieb, Key Accounting
  • Vollzeit
Systems Sales Engineer, 1. Bild
Als Systems Sales Engineer bist du dafür verantwortlich mit den jeweiligen Kundenanforderungen, das lokale Vertriebsteam bei der Erstellung von Konzepten, deren Evaluierung und der Auswahl des besten Konzepts zu unterstützen, das die Anforderungen auch betriebswirtschaftlich optimal erfüllt. In dieser Rolle bist du ein Bindeglied zwischen den lokalen Vertriebsteams und der F&E-Struktur, wenn technische Unterstützung für die Anwendung unserer Systeme in unseren Kundenprojekten benötigt wird.

Was man bei uns bewegt:

  • Vertriebsunterstützung in Kundenprojekten
  • Beratung der Gesamtprojektlösung mit Fokus auf die Benefits unserer Systeme/Module/Produkte
  • Unterstützung bei der Konzepterstellung mit lokalen System Designern 
  • Teilnahme an Konzept-, Design-, Layout-, Kalkulations- und Angebotsbesprechungen sowie Aufzeigen von Risiken für das Projektteam
  • Organisation von wichtigen Abstimmungsgesprächen
  • Aktives Hervorheben und Kommunizieren von Alleinstellungsmerkmalen des TGW System- und Modulportfolios 
  • Übernahme der Rolle des Lösungsdesigners für neu entwickelte Systeme in der Markteinführungsphase
  • Bereitstellung von System Design Dokumenten
  • Unterstützung bei Systempräsentationen für Kundengespräche
  • Analyse und Bewertung von erfolgreichen und nicht erfolgreichen Projekten und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten
  • Know-how-Transfer zwischen Vertrieb und F&E-Organisation

Was uns überzeugt:

  • Fähigkeit, Geschäftsprozesse des Kunden zu analysieren und zu verstehen
  • Bereitschaft, in einem multidisziplinären und interkulturellen Expertennetzwerk zu arbeiten
  • Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Sprachkenntnisse (Englisch und Deutsch)
  • Ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kosten- und ressourceneffiziente Denkweise
  • Kunden- und verkaufsorientiertes Mindset
  • Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
  • Technische Ausbildung und technisches Interesse
  • ACAD-Kenntnisse

Was wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
  • Selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Handeln mit Gestaltungsmöglichkeit
  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte
  • Möglichkeit, Prozesse und Abläufe aktiv und eigenverantwortlich mitzugestalten
  • Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur
  • Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 52.198 Euro.

 

  • Jürgen Bleicher
  • Human Resources Manager
  • +43 50 486 4375